继续看好!!!

【金鼎观点】

1、周一市场如期走出了加速态势,我们所看好的新能源汽车以及光伏HJT电池两个方向如期大涨!

2、北上资金积极涌入,市场传闻有利好,不过没有正式媒体披露的不方便点评!

3、沪指看起来已经已经拿下了半年线,上面是年线阻力,如果放量拿下年线,有利于进一步吸引场外资金!

4、新能源汽车,光伏右侧上涨趋势明显,继续看好!

【题材掘金】

食品饮料:近日,商务部、国家发展改革委等11部门办公厅联合印发《关于抓好促进餐饮业恢复发展扶持政策贯彻落实工作的通知》,提出制定餐饮企业防疫消杀等补贴措施,延续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策,制定阶段性实施缓缴养老保险、失业保险、工伤保险费以及留工培训补助,支持符合条件的餐饮企业发行公司信用类债券,指导政府性融资担保机构为符合条件的餐饮企业提供融资增信支持等政策。

  从公布的5月经济数据来看,社会消费品零售总额餐饮收入当月值为3012.3亿,同比下降21.1%,较上月降幅略有收窄。随着国家政策的扶植以及疫情管控逐渐放松,餐饮有望进一步回暖,餐饮上下游产业链相关行业有望得到恢复。虽然这些行业前期社会库存累积较高,行业有去库存过程,但是从趋势来看,逐渐进入到去库存恢复的过程。重点关注前期受影响较大的板块:调味品、预制菜和次高端白酒。

风险提示:疫情影响加大,对宏观经济影响较大,以及对食品饮料需求影响较大;公司出现重大管理瑕疵等。

汽车:1、整车:自主+新势力于变革中崛起

  稳增长政策多管齐下,购置税减半利好油车,地方性政策倾斜新能源,油车+新能源车均受益。短期核心要素是销量恢复,购置税减半政策对油车消费起到更明显的拉动效应,而中长期核心要素是电动智能变革下实现份额提升和商业模式变革,看好国产新势力和头部自主开启崛起大时代,下半年自主崛起继续演绎,纯电+混动+智能化三箭齐发。

2、零部件:短期核心要素是行业复苏的贝塔,中长期把握国产崛起与电动智能双击的增量产业趋势。下半年重点把握四大成长主线的投资机会:

(1)一体化压铸:从0到1的千亿大赛道,22年产业化进程开始加速。

(2)座舱智能化:多点开花,全面升级,看好仍处于爆发初期,渗透率&ASP均具备较大提升空间的玻璃、声学、车灯三大细分领域。

(3)驾驶智能化:下半场胜负手,军备竞赛升级,L3智能驾驶落地在即,看好线控底盘环节。

(4)乘用车座椅国产化:不破不立,乘用车座椅产业链迎来历史性国产化机遇。

风险提示:下游需求不及预期;芯片恢复不及预期;原材料价格大幅上涨;疫情反复。

【要闻速递】

1、美股三大指数集体收跌,道指跌0.20%,纳指跌0.72%,标普跌0.30%。欧洲时间周一,欧股主要指数涨跌不一,截止收盘,英国富时100指数涨幅为0.69%;法国CAC40指数跌幅为0.43%;德国DAX30指数报涨幅为0.52%。

2、国家统计局6月27日发布的数据显示,5月,全国规模以上工业企业利润降幅较上月收窄2.0个百分点。1月至5月,规模以上工业企业利润同比增长1.0%。业内人士认为,随着疫情影响减弱,企业复工复产有序推进,叠加一系列逆周期政策效果持续显效,预计6月工业企业利润增速将继续回升。

3、易纲:货币政策将继续从总量上发力以支持经济复苏。

4、6月27日,中国香港高等法院网站显示,Top Shine Global Limited of Intershore Consult (Samoa) Limited已于香港高等法院向中国恒大集团提出清盘呈请。据悉,此次是中国恒大集团首次被提请清盘,结合此前数据,年内已有3家内地房企被提请清盘,另外2家分别为花样年和大发地产。

5、市场监管总局连发6部配套法规完善反垄断法。

【上市公司公告】

1、杉杉股份:拟50亿元投建年产四万吨锂离子电池硅基负极材料一体化基地项目

2、中广核技:拟购买贝谷科技100%股权,公司股票自6月28日开市起停牌

3、鲁阳节能:奇耐亚太要约收购完成,公司股票将于6月28日开市起复牌

4、川金诺:上半年净利预增344%-447%

5、远兴能源:上半年净利同比预增46.62%-51.4%

6、邮储银行:控股股东拟以不少于5000万元增持股份

7、金沃股份:股东拟合计减持不超9.79%股份

8、洁特生物:股东拟减持不超5%股份

9、气派科技:深创投及其一致行动人拟合计减持不超2%股份

10、万安科技:实控人拟减持不超4.89%股份

11、吉宏股份:西藏永悦拟减持不超3%股份

12、光华科技:控股股东拟减持不超2%股份

13、闽东电力:股东拟减持不超2%股份

14、威唐工业:股东拟减持不超1.5%股份

15、浙文影业:股东拟减持不超1.29%股份

文章所有观点均为复盘心得,所涉及方向及个股均为逻辑分享或资料总结而非个股推荐,绝不构成投资建议,据此买卖,盈亏自负!

郑重声明:本文内容及图片均整理自互联网,不代表本站立场,版权归原作者所有,如有侵权请联系管理员(admin#wlmqw.com)删除。
上一篇 2022年6月29日 21:16
下一篇 2022年6月29日 21:16

相关推荐

联系我们

联系邮箱:admin#wlmqw.com
工作时间:周一至周五,10:30-18:30,节假日休息